通常,如果在高星級(jí)酒店餐廳就餐,餐廳是謝絕主辦方自行外帶酒水消費(fèi)的,如果可以外帶酒水消費(fèi),餐廳通常需要加收服務(wù)費(fèi)。在高星級(jí)酒店舉辦會(huì)議宴會(huì),通常在基本消費(fèi)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上加收15%左右的服務(wù)費(fèi)。此項(xiàng)費(fèi)用基本上是按人數(shù)預(yù)算的,預(yù)算時(shí)可提出不同時(shí)段茶歇的食物、飲料組合。承辦者告知的茶歇價(jià)格通常包含服務(wù)人員費(fèi)用,如果主辦方需要非程序服務(wù),可能需要而外的預(yù)算。通常情況下,茶歇的種類可分為西式與中式兩種——西式基本上以咖啡、紅茶、西式點(diǎn)心、水果等為主,中式則以開水、綠茶或者花茶、果茶、水果、咖啡、水果及點(diǎn)心為主。行政年會(huì)、酒會(huì)年會(huì)、活動(dòng)年會(huì)、競(jìng)技賽年會(huì)。虹口區(qū)標(biāo)準(zhǔn)年會(huì)策劃五星服務(wù)
歡呼聲、吶喊聲、釋放無(wú)比壓力的笑聲,整個(gè)冰雪世界都會(huì)被我們的激情融化,被我們的熱情融化!***在冰雪和藍(lán)天的背景下合影,一定會(huì)是個(gè)很有意義的年會(huì)!建議:請(qǐng)類似我們一樣的專業(yè)公司組織和籌劃,效果倍增。費(fèi)用也很節(jié)省。跟體驗(yàn)式年會(huì)的差不上下!客戶答謝特別設(shè)計(jì)!增加認(rèn)同度和企業(yè)業(yè)績(jī)的保持和增長(zhǎng),效果和投入都不容馬虎!企業(yè)主題激勵(lì)員工士氣 促進(jìn)戰(zhàn)略分享 營(yíng)造組織氣氛增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同避免:企業(yè)年會(huì)單純搞笑、單純演藝、單純吃飯、單純花錢布置場(chǎng)地等非重要環(huán)節(jié)上。包括單純獎(jiǎng)勵(lì)!避免:省錢省力,不重品質(zhì)效果,適得其反!金山區(qū)常規(guī)年會(huì)策劃哪個(gè)好年會(huì)人員管理:人員的邀請(qǐng),人數(shù)的統(tǒng)計(jì),禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。
中間要穿插晚會(huì)游戲,抽獎(jiǎng)活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)PK的內(nèi)容!形式和內(nèi)容設(shè)計(jì)好了,主持人的作用很小了,幕后操控者很重要;當(dāng)然切忌突出主持人。臺(tái)上臺(tái)下兩臺(tái)戲。體驗(yàn)學(xué)習(xí)在做中學(xué),在做中樂,在做中熔煉團(tuán)隊(duì),體驗(yàn)分享,相互感恩,創(chuàng)新、激情、人人參與,特別意義!體驗(yàn)式學(xué)習(xí)年會(huì)要請(qǐng)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)來主持和組織,員工和團(tuán)隊(duì)是主角,整場(chǎng)年會(huì)在創(chuàng)新、創(chuàng)意、競(jìng)爭(zhēng)、演藝、體驗(yàn)分享中進(jìn)行!一般,費(fèi)用節(jié)省,組織時(shí)間和牽涉人員較少,適合各類的企業(yè)內(nèi)部年會(huì)。120人左右的企業(yè),費(fèi)用一般在1.5萬(wàn)元;150-200人一般在2萬(wàn)元;再多的人數(shù)也不會(huì)超過3萬(wàn)元。推薦選擇,新穎、獨(dú)特、共榮、共贏!
企業(yè)年會(huì)類型:答謝客戶、員工總結(jié)、公司總結(jié)、公司聯(lián)誼、年終獎(jiǎng)勵(lì)、公司聚餐等。現(xiàn)代的企業(yè)越來越注重企業(yè)文化的建設(shè)。而通過舉辦年會(huì)增進(jìn)公司與員工的感情和互信,是一個(gè)有效的途徑。通常會(huì)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點(diǎn)以及成本預(yù)算等,來設(shè)置不同類型的企業(yè)年會(huì),以達(dá)到舉辦年會(huì)的目的。企業(yè)年會(huì)通常是聚集公司人氣,獎(jiǎng)勵(lì)***的員工**、鼓舞企業(yè)員工士氣,匯報(bào)全年的企業(yè)業(yè)績(jī)及成績(jī),穩(wěn)定軍心。一年一度的企業(yè)年會(huì)可以加深員工對(duì)企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通和交流增強(qiáng)員工之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。從而提高公司的工作效率,使公司業(yè)績(jī)穩(wěn)步提升。而對(duì)于員工來說,年會(huì)是表現(xiàn)自己的好機(jī)會(huì),平日里上班不免要守規(guī)矩,但年會(huì)上可以充分展現(xiàn)個(gè)性。兩者都具有簡(jiǎn)短、精確和勵(lì)志的特點(diǎn)。
三,提交預(yù)算初步確定年會(huì)性質(zhì)后,根據(jù)場(chǎng)地、交通、獎(jiǎng)品等情況,可提交出一份初步的年會(huì)預(yù)算。當(dāng)然,也有的企業(yè)會(huì)在年會(huì)籌備開始就確定預(yù)算,所有工作都在預(yù)算之內(nèi)進(jìn)行。四,策劃分工執(zhí)行策劃執(zhí)行方案的內(nèi)容多種多樣,這里舉個(gè)例子:1、活動(dòng)場(chǎng)地及酒店聯(lián)絡(luò),責(zé)任人XXX。2、活動(dòng)演出團(tuán)隊(duì)聯(lián)絡(luò),演出節(jié)目?jī)?nèi)容安排,責(zé)任人XXX。3、拓展公司聯(lián)絡(luò),拓展場(chǎng)地安排,拓展項(xiàng)目安排,責(zé)任人XXX。4、聚餐場(chǎng)地聯(lián)絡(luò),餐飲內(nèi)容安排,責(zé)任人XXX。5、年會(huì)物料籌備,年會(huì)節(jié)目安排,責(zé)任人XXX。6、項(xiàng)目總統(tǒng)籌,流程把控,責(zé)任人XXX。按照管理學(xué)理論,我們對(duì)活動(dòng)的目的和使命進(jìn)行了梳理。上海咨詢年會(huì)策劃哪家好
戰(zhàn)略年會(huì)、述職年會(huì)、愿景年會(huì)、銷售規(guī)劃年會(huì)。虹口區(qū)標(biāo)準(zhǔn)年會(huì)策劃五星服務(wù)
年會(huì)可以有,也應(yīng)當(dāng)有,關(guān)鍵是要節(jié)儉有人說,年會(huì)好比單位的春晚,旨在鼓舞團(tuán)隊(duì)士氣、增加員工之間的溝通,總結(jié)過去、展望未來。在銀行工作的小楊,為了亮相單位年會(huì),花2500元錢請(qǐng)了老師學(xué)習(xí)舞蹈,花3000多元錢置辦了行頭,聽說年會(huì)取消了,她說,“很意外,也有小遺憾,但節(jié)儉總是好事?!彼M苡袀€(gè)不用表演節(jié)目、對(duì)著裝沒要求、大家圍坐一起輕松暢聊的年會(huì)。大多市民表示,年底聚餐更多的意義在于給大家一個(gè)忙碌了一年坐下來聊天、放松的機(jī)會(huì)。年會(huì)聞風(fēng)變臉,急剎車般的反應(yīng)程度令人驚呼。難道年會(huì)的命運(yùn)就是銷聲匿跡?**與百姓看法一致,當(dāng)剎的應(yīng)該是鋪張浪費(fèi)的奢華年會(huì)。虹口區(qū)標(biāo)準(zhǔn)年會(huì)策劃五星服務(wù)
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